Gratis ontwikkeladvies voor 45-plussers 

Onderwerp van miranda1966

BEHEERD DOOR:
bart
. Terug naar de lijst
  1. Vanuit de overheid heeft iedere werkende 45-plusser recht op een gratis ontwikkeladvies. Een kort gesprek met een loopbaanadviseur. Wie heeft dit gedaan en wat heeft het je gebracht?

    >>LINK<<
  2. Solar
    Abonnee

    Toon alleen de berichten van Solar
    Niet gedaan, maar goede tip!
  3. kaatje
    Abonnee

    Toon alleen de berichten van kaatje
    Nog niet, maar staat wel op 'to do'. Dit is mooie reminder. Ga het meteen regelen voordat ik me in een opleiding stort.
    Thnx!
  4. Rose_s
    Live life

    Toon alleen de berichten van Rose_s
    quote:
    Dit schreef miranda1966
    Vanuit de overheid heeft iedere werkende 45-plusser recht op een gratis ontwikkeladvies. Een kort gesprek met een loopbaanadviseur. Wie heeft dit gedaan en wat heeft het je gebracht?

    >>LINK<<


    Het is meer dan een kort gesprek, het zijn meerdere gesprekken en vragenlijsten invullen en.bespreken.
    Ik ben er net mee begonnen op advies van HRM, wanneer het afgerond is heb ik een gesprek met HRM over wat kan binnen deze organisatie
  5. nibo
    ik leef weer

    Toon alleen de berichten van nibo
    Idd goede tip.
  6. kaatje
    Abonnee

    Toon alleen de berichten van kaatje
    quote:
    Dit schreef Rose_s


    Het is meer dan een kort gesprek, het zijn meerdere gesprekken en vragenlijsten invullen en.bespreken.
    Ik ben er net mee begonnen op advies van HRM, wanneer het afgerond is heb ik een gesprek met HRM over wat kan binnen deze organisatie


    Gaat dat via FNV of via loopbaanbureau aangewezen door gemeente?
  7. Liek
    Bitch please!

    Toon alleen de berichten van Liek
    Ik mag niet, omdat ik werkeloos ben.
  8. Sissi
    Abonnee

    Toon alleen de berichten van Sissi
    quote:
    Dit schreef Rose_s


    Het is meer dan een kort gesprek, het zijn meerdere gesprekken en vragenlijsten invullen en.bespreken.
    Ik ben er net mee begonnen op advies van HRM, wanneer het afgerond is heb ik een gesprek met HRM over wat kan binnen deze organisatie


    Moet dat via de werkgever? Of kun je dit zelf doen . Want ik vind dit wel interessant omdat ik ook denk hoe zorg ik ervoor dat ik aantrekkelijk blijf voor mijn werkgever en eventueel een volgende werkgever.
  9. quote:
    Dit schreef Sissi


    Moet dat via de werkgever? Of kun je dit zelf doen . Want ik vind dit wel interessant omdat ik ook denk hoe zorg ik ervoor dat ik aantrekkelijk blijf voor mijn werkgever en eventueel een volgende werkgever.


    Dit kun jezelf regelen via een loopbaancoach.
  10. Rose_s
    Live life

    Toon alleen de berichten van Rose_s
    Hierbij meer informatie over loopbaanadvies.



    Gratis loopbaanadvies voor wanneer je 45 jaar of ouder bent.
    Werk hebben dat bij je past en waar je het naar je zin hebt is belangrijk. Door jezelf te ontwikkelen, zorg je ervoor dat je ook in de toekomst nog met plezier naar je werk gaat. Maar hoe blijf je jezelf ontwikkelen? En wie kan je daar eigenlijk bij helpen?
    Een loopbaanadviseur kan je helpen met jouw persoonlijke ontwikkeling. Door jouw kwaliteiten en behoeften te bespreken, maakt de loopbaanbaanadviseur een op maat gemaakt ontwikkeladvies. Daardoor krijg jij een beter beeld van wat nodig is om meer gebruik te maken van je talenten én voor een werkleven vol energie. Het Ontwikkeladvies is nu kosteloos beschikbaar voor alle werkende 45-plussers.
    Je kunt zelf bepalen van welke loopbaanadviseur jij een ontwikkeladvies krijgt. Een handige ingang zijn de beroepsregisters van de beroepsverenigingen van loopbaanadviseurs. Voorbeelden hiervan zijn:
    - >>LINK<<;
    - >>LINK<<;
    - het Register BKA;
    - NIP-register;
    - A&O psychologen;
    - NOBCO;
    - Oval.
    Voor advies van loopbaanadviseurs via de vakbonden:
    - FNV of
    - CNV.
  11. Rose_s
    Live life

    Toon alleen de berichten van Rose_s
    quote:
    Dit schreef kaatje


    Gaat dat via FNV of via loopbaanbureau aangewezen door gemeente?


    Ik had contact met een iemand, maar omdat ik een participatiebaan heb, was ze bang dat ze haar centen niet zou krijgen.
    Ik vond dat raar dus heb CNV gebeld, die vonden dat ook raar. Waren toen diverse opties en voor mij was het makkelijkst om via James mijn advies te gaan doen. Dus nu doe ik het zo, James heeft banden met het CNV, voor mij als lid kortste klap, nadeel is wel dat ik veder weg moet zijn.
  12. Rose_s
    Live life

    Toon alleen de berichten van Rose_s
    quote:
    Dit schreef Sissi


    Moet dat via de werkgever? Of kun je dit zelf doen . Want ik vind dit wel interessant omdat ik ook denk hoe zorg ik ervoor dat ik aantrekkelijk blijf voor mijn werkgever en eventueel een volgende werkgever.


    Nee dus, ik had een grappig minimisverstandje met HRM dus een gesprek gevraagd, toen kwam het aan de orde en kreeg ik deze tip.
Terug naar de lijst