Beste Inge,
Mijn advies is tweeledig:
1 Onmiddellijk gaan solliciteren bij die organisaties waarvan jij aangeeft dat ze meer bieden aan loon.
2 Tegelijk en parallel aan je sollicitaties ,de onderhandelingen met de nieuwe werkgever ingaan en daarbij wijzen op jouw persoonlijke markt positie. (vraag naar jouw beroep groter dan het aanbod)
Met een beetje geluk en als jou zicht op je mogelijkheden voor jouw beroep klopt, heb je al snel een aanbod voor een andere functie.
Die positie is dan in te zetten bij de onderhandelingen bij je huidige( nieuwe) werkgever of is misschien dusdanig goed dat je gewoon overstapt naar een nieuwe leuke baan met een frisse start !
Dus solliciteren en onderhandelen!
Gebruikmaken van je positie op de arbeidsmarkt !
Aan de slag dus. Op naar een nieuwe toekomst die je op dit moment voor een heel groot deel in eigen hand hebt !
Fuseren organisatie, wat telt als salaris?
Onderwerp van Inge
BEHEERD DOOR:
| Dit onderwerp is gesloten. door Inge zelf op 9 september 2020 om 20:32:26 |
Terug naar de lijst
-
29 jul '20 - 20:00:43
FILTER: alleen het bericht van Cees x
