Ik zou gewoon op een nette manier gebruik maken van mijn recht. En dus niet uit mezelf ontslag nemen.
Het is niet jou probleem dat zij niet verzekerd is.
Ik snap best dat dat moeilijk is. Vooral omdat je voelt daat je het je werkgever waarmee je naar ik begrijp een goede verstandhouding hebt.
Maar denk aan jezelf.
Dat doet je werkgever immers ook.