quote:Dit schreef Bloem Ik geef medewerkers meteen een ontslagbrief mee bij tekenen nieuw contract, kan ik nooit gepakt worden op de aanzegtermijn.
Heel verstandig, al weet ik niet of dit juridisch stand houdt, als zo'n werknemer hierover een zaak zou aanspannen.
Het blijft natuurlijk belachelijk dat je als werkgever een tijdelijk contract afsluit met een exacte einddatum, en dat je dan alsnog extra zo'n aanzegging moet doen 1 maand voordat dat contract afloopt.